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lunes, 29 de julio de 2013

EL CONVENIO COLECTIVO DE LA COMUNIDAD DE MADRID SIGUE VIGENTE

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, ha dictado esta mañana la suspensión cautelar de la Resolución de la Dirección General de la Función Pública, de la Consejería de Presidencia, Justicia y Portavocía del Gobierno, que dejaba sin vigencia el Convenio Colectivo para el personal laboral de la Comunidad de M...adrid.


El conflicto colectivo presentado por CCOO y UGT solicitaba las medidas cautelares que incluían la no aplicación de esta resolución hasta que se resolviera la demanda presentada.

La Comunidad de Madrid pretende aplicar la reforma incorporada al Estatuto de los Trabajadores en julio de 2012 al convenio del personal laboral de la Comunidad de Madrid, de una forma, a juicio de CCOO, totalmente ilegal, puesto que este Convenio tiene una cláusula que mantiene su vigencia hasta que se alcance un nuevo acuerdo al respecto.

CCOO considera que este triunfo es de todas las trabajadoras y todos los trabajadores de la Comunidad de Madrid.

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